MItä työpaikkoja Lassila & Tikanoja tarjoaa tällä hetkellä

✅ Lassila & Tikanoja tarjoaa tällä hetkellä monipuolisia työmahdollisuuksia kiinteistönhuollossa, jätehuollossa ja ympäristöpalveluissa. Tule mukaan kestävän kehityksen edelläkävijöihin!

Mitä työpaikkoja Lassila & Tikanoja tarjoaa tällä hetkellä

Lassila & Tikanoja on yksi Suomen tunnetuimmista ympäristöpalveluyrityksistä, joka tarjoaa monenlaisia työmahdollisuuksia eri aloilla. Tällä hetkellä yrityksellä on avoinna useita työpaikkoja eri puolilla Suomea, ja ne kattavat niin asiakaspalvelun, logistiikan kuin ympäristöhallinnan alueet. Esimerkiksi, yritys etsii jatkuvasti jätteenkäsittelyn asiantuntijoita, logistiikkatyöntekijöitä sekä asiakaspalveluhenkilökuntaa.

Avoimet työpaikat

Työpaikkoja on tarjolla monenlaisissa rooleissa, kuten:

• Aluepäälliköt – Vastuullisia operatiivisista toiminnoista ja asiakassuhteista.
• Jätteenkäsittelyn työntekijät – Tehtävät vaihtelevat lajittelusta kuljetukseen.
• Logistiikkatyöntekijät – Vastaa materiaalivirroista ja logistiikkaprosessien hallinnasta.
• Asiakaspalveluhenkilöt – Tarjoavat apua ja tukea asiakkaille palveluiden käytössä.

Työn vaatimukset ja edut

Lassila & Tikanoja arvostaa työntekijöidensä osaamista ja tarjoaa kattavat koulutusmahdollisuudet. Työntekijöiltä toivotaan:

• Hyviä vuorovaikutustaitoja – Asiakaspalvelutehtävissä tämä on erityisen tärkeää.
• Teknistä osaamista – Erityisesti jätteenkäsittelyn ja logistiikan aloilla.
• Kykyä työskennellä tiimissä – Monissa tehtävissä yhteistyö on avainasemassa.

Työsuhteet tarjotaan usein kilpailukykyisillä palkoilla ja hyvillä työsuhde-eduilla, kuten joustavilla työajoilla ja mahdollisuudella etätyöhön.

Kuinka hakea työpaikkaa

Haku työpaikkoihin tapahtuu pääsääntöisesti yrityksen verkkosivujen kautta. Hakuprosessissa on tärkeää valmistella hyvin laadittu CV ja hakemuskirje, joissa tuodaan esille oma osaaminen sekä motivaatio yrityksessä työskentelyyn. Työhakemuksissa kannattaa erityisesti korostaa omaa kiinnostusta ympäristöalan työtehtäviin.

Tulevassa artikkelissani käsittelen tarkemmin Lassila & Tikanojan tarjoamia työpaikkoja, niiden vaatimuksia sekä työntekijöiden kokemuksia yrityksessä työskentelystä. Tulemme myös esittelemään vinkkejä onnistuneeseen työhakemukseen ja haastatteluun, jotta voit parantaa mahdollisuuksiasi saada haluamasi työpaikka. Pysy kuulolla!

Katsaus Lassila & Tikanojan rekrytointiprosessiin ja -käytäntöihin

Lassila & Tikanoja on tunnettu suomalainen palveluyritys, joka tarjoaa laajan valikoiman ympäristöpalveluja, kuten jätteiden käsittelyä, kierrätystä ja siivouspalveluja. Yrityksen rekrytointiprosessi on suunniteltu varmistamaan, että he löytävät parhaita mahdollisia työntekijöitä, jotka jakavat heidän arvonsa ja sitoutuvat yrityksen tavoitteisiin.

Rekrytointiprosessin vaiheet

• Työpaikkailmoitus: Avoimet työpaikat julkaistaan yrityksen verkkosivuilla sekä suosituilla työpaikkasivustoilla.
• Hakemusten käsittely: Saapuneet hakemukset arvioidaan huolellisesti, ja potentiaaliset ehdokkaat kutsutaan haastatteluun.
• Haastattelut: Haastatteluissa keskitytään paitsi teknisiin taitoihin myös henkilökohtaisiin ominaisuuksiin ja yrityksen kulttuuriin sopeutumiseen.
• Perehdytys: Valituille työntekijöille tarjotaan kattava perehdytys, joka auttaa heitä sopeutumaan uuteen työympäristöön.

Työntekijöiden arvostus ja kehitys

Lassila & Tikanoja panostaa työntekijöidensä kehitykseen ja hyvinvointiin. Yritys tarjoaa säännöllisiä koulutuksia ja mahdollisuuksia urakehitykseen. Tämä ei ainoastaan paranna työntekijöiden osaamista, vaan myös lisää työtyytyväisyyttä ja -motivaatiota.

Esimerkiksi, yritys järjestää vuosittain koulutuspäiviä, joissa työntekijät voivat kehittää taitojaan eri alueilla, kuten asiakaspalvelussa ja ympäristönsuojelussa. Tämä investointi työntekijöihin voi selittää, miksi Lassila & Tikanoja on saanut hyviä arvioita työnantajana.

Työpaikkojen kirjo

Työpaikkojen kirjo Lassila & Tikanojalla on laaja, ja se kattaa useita eri aloja, kuten:

• Siivousalan työntekijät: Eri kokoisissa siivousprojekteissa, mukaan lukien toimistot ja teollisuuslaitokset.
• Jätteenkäsittelyssä työskentelevät: Työt, jotka liittyvät jätteiden keräykseen ja kierrätykseen.
• Hallinnolliset tehtävät: Toimistotyöt, jotka tukevat yrityksen päivittäistä toimintaa.

Yhteenvetona, Lassila & Tikanojan rekrytointiprosessi on systemaattinen ja keskittyy löytämään motivaatio ja osaaminen yhdistäviä tekijöitä työntekijöissä. Tämä luo vahvan perustan yrityksen menestykselle ja rikkaalle työympäristölle.

Usein kysytyillä kysymyksillä

Mitkä ovat Lassila & Tikanojan tärkeimmät toimialat?

Lassila & Tikanoja toimii ympäristö- ja kiinteistöhallinnan aloilla, mukaan lukien jätehuolto, kierrätys ja puhtaanapito.

Millaisia työpaikkoja on tarjolla?

Työpaikkoja on tarjolla muun muassa kiinteistönhuoltajille, jätehuoltoalan asiantuntijoille ja asiakaspalvelutehtäviin.

Onko Lassila & Tikanojalla mahdollisuuksia kesätöihin?

Kyllä, Lassila & Tikanoja tarjoaa kesätyöpaikkoja eri aloilla opiskelijoille ja nuorille aikuisille.

Kuinka voin hakea työpaikkaa?

Työpaikkoihin voi hakea suoraan yrityksen verkkosivujen kautta, jossa on ajankohtaiset ilmoitukset ja hakulomakkeet.

Onko työntekijöille tarjolla koulutusta ja kehittymismahdollisuuksia?

Kyllä, Lassila & Tikanoja panostaa työntekijöidensä koulutukseen ja tarjoaa mahdollisuuksia ammatilliseen kehittymiseen.

Älä unohda jättää kommenttiasi ja tarkistaa myös muita artikkeleita verkkosivustollamme, jotka saattavat kiinnostaa sinua!